Recruiter – Zwolle
Gezocht: recruiter die ons wil helpen om talent te begeleiden
Stiek helpt technisch talent aan een succesvolle carrière. We groeien, en daarom zijn we op zoek naar een recruiter die ons gezellige team kan versterken. Lijkt het je leuk om bij een ambitieuze start-up in Alkmaar te werken? Dan lees je hieronder wat we precies van je verlangen.
Maar laten we ons eerst even voorstellen
Stiek is opgericht in 2018. Het is ons doel om uitblinkers in de technische branche aan de passende opdrachtgever te koppelen. Dat doen we door iedere dag in gesprek te gaan met mogelijk talent. Zodra er een match is, stellen we een plan samen om zijn of haar carrière van de grond te krijgen.
Dit wordt jouw dagelijkse werk als recruiter bij Stiek
Zoals gezegd ben je voortdurend in contact met de beste techneuten. Dit doe je door gebruik te maken van ons grote netwerk, maar ook langzamerhand je eigen connecties verzamelen in de praktijk zul je…
…vacatures schrijven en beheren
…technische evenementen bezoeken
…screenings uitvoeren van mogelijke kandidaten
…de telefoon grijpen zodra er een potentiële kandidaat in beeld is
…het talent bij ons uitnodigen op kantoor
…hem of haar het hemd van het lijf vragen
…de uiteindelijke contractonderhandelingen voeren
…en het talent daarna voortdurend begeleiden
Dit zijn wat ons betreft je belangrijkste kwaliteiten
- Communicatief vaardig; in elk gesprek weet je precies de juiste toon te vinden
- razend nieuwsgierig naar iemands grootste drijfveren
- het vermogen om goed te luisteren en precies de juiste vragen te stellen
- en altijd commercieel ingesteld
Omdat we een start-up zijn, hebben we genoeg mogelijkheden voor jou om door te groeien. Zo zou je uiteindelijk ook de taak van accountmanager op je kunnen nemen, om meer met onze klanten bezig te zijn. (Als je dat ziet zitten natuurlijk.)
Daarnaast gaan we uit van het volgende
- Je bent in het bezit van een hbo-diploma
- Je hebt 0 tot 4 jaar werkervaring
- En je bent fulltime beschikbaar
Tot slot, niet onbelangrijk: dit krijg je van ons
- Een salaris tussen de €2.300 en €3.000 bij een 40-urige werkweek
- Een pensioen bij Brand New Day (wij betalen de premie)
- Volledige reiskosten vergoeding
- Keuze tussen extra vrije tijd of extra loon
- Wij besteden veel tijd aan jouw ontwikkeling
- Elke dag een verzorgde lunch
Ja, passen we bij elkaar? Dan horen we graag van je. Bel naar 072-3034890 of stuur een mailtje naar tim@stiek.nl.
Hopelijk tot snel!